法治日報全媒體記者 周宵鵬

“不起訴，并不代表他沒錯，也不代表你們拿不到工資和賠償金。少捕慎訴慎押，只是為了保障更多人生活安定?！焙颖笔『馑屑街輩^(qū)人民檢察院檢察長李志明對工人們說。他的坦誠和溫和，逐漸平息了工人們的怨氣，也為他們帶來希望。

冀州區(qū)某食品加工企業(yè)受停工停產影響，拖欠工人工資共計29萬余元，工人數次討要未果。因涉嫌拒不支付勞動報酬罪，該企業(yè)法定代表人劉某被依法刑事拘留。近日，經公安機關偵查終結，案件移送至冀州區(qū)檢察院。

案件辦理期間，企業(yè)在檢察院的敦促下，多方努力籌措資金支付拖欠的工資，并取得多數工人的諒解。辦案檢察官結合案情，對劉某作出不起訴決定。

“工資明明拖欠了這么久，你們檢察院為啥就不起訴呢？”決定一經送達，反對聲音接踵而至，工人小趙堅持不肯諒解，并聯(lián)合數名工人向檢察院提出申訴申請，要求公司支付工資賠償金。

為了真正案結事了，李志明決定帶頭辦案?！按蠹业男那槲覀兺耆斫?。公司拖欠工資肯定是不對，但是，通過我們實地調查走訪，還掌握了一些大家不太了解的情況，你們愿意聽聽嗎？”面對聲聲質疑，李志明很快摸準了爭議癥結。

李志明告訴工人，冀州區(qū)檢察院通過自行補充偵查，對企業(yè)的財務運行情況進行了細致調查。在工資拖欠期間，企業(yè)實際一直在苦苦支撐，賬面持續(xù)“赤字”，各項款項沒有任何惡意轉移、隱藏或揮霍浪費的行為。

經過辦案團隊的釋法說理，工人們緊鎖的眉頭慢慢舒展開來。“檢察官，我現在知道了，雖然是不起訴他了，但我們的權利也能夠得到充分保障?！鄙暝V人積壓的怨氣逐漸消散，企業(yè)方與工人達成工資賠償金還款協(xié)議，雙方握手言和。

“落實‘少捕慎訴慎押’刑事司法政策、傳遞司法溫度的同時，也需要及時關注和照顧受害人的利益和情緒?！崩钪久鹘榻B，冀州區(qū)檢察院制定《輕微刑事案件相對不起訴工作指引》，通過提前介入引導偵查、強化羈押必要性審查、適用認罪認罰從寬制度、公開聽證等方式，把“少捕慎訴慎押”刑事司法政策貫徹落實到每一個案件、做細每一個訴訟環(huán)節(jié)，切實減少社會對抗，促進社會和諧穩(wěn)定。